近日，溧阳市退役军人事务局开展为期3天的“全员大学习、岗位大练兵、业务大比武”活动动员暨综合能力提升培训班开班。

进入会场前，所有到会人员依次、有序扫描二维码，开展工作问卷及进行业务政策考试。试题选取《江苏省退役军人事务系统岗位练兵比武参考题》中随机内容，涵盖了思想权益、移交安置、优待抚恤、拥军褒扬等模块。通过这项参训流程，既对全市退役军人服务保障体系工作人员目前工作开展的现状、想法、建议进行了了解，同时，对日常业务工作所需理论知识进行了大摸底，进一步促进基层退役军人服务站对工作意识责任感的提升和对基础业务能力的重视。

培训活动动员会上，溧阳市退役军人事务局局长殷锡坤强调：一是要提高参训站位，强化责任担当。全市退役军人事务系统要坚决贯彻习近平总书记关于退役军人工作重要论述精神，认真落实省、市退役军人工作决策部署，切实增强做好退役军人工作的责任感和使命感，始终把做好退役军人工作作为保障军人军属切身利益、强化职业荣誉感的政治工程和暖心工程。二是要扎实基础工作，提升服务水平。要坚决落实“五有”标准，落实好常态化联系服务工作机制，扎实做好基础服务保障工作，充分发挥好退役军人服务中心（站）职能，努力把矛盾化解在基层，问题解决在当地。进一步强化权益维护，用足用好帮扶救助和各项优抚政策，采取有力兜底措施保障好困难退役军人生产生活，让广大退役军人充分感受到党和政府的关心关怀。三是要打造品牌特色，攻坚品质城市。各乡镇（街道）服务站要善于提炼、融合、吸纳各村（社区）的历史底蕴与文化特色，打造全新服务模式，营造出“一镇一品牌，一村一特色”的创新氛围，全力为我市攻坚品质城市和经济社会发展提供良好社会环境。

本次培训活动以深入学习贯彻党的二十大精神为指引，内容涵盖了基层服务站建设、优抚优待条例、权益保障政策、矛盾化解办法、志愿服务规范等与退役军人服务保障工作相关的内容展开专业性、针对性培训，进一步夯实我市退役军人服务保障体系队伍能力基石，推动了全市退役军人服务保障体系全员学本领、比业务、补短板活动热潮，稳步实现我市退役军人服务保障队伍思想和业务双提升。

市退役军人服务中心全体工作人员、各镇（街道）退役军人服务站站长、服务对象100人以上村（社区）退役军人服务站工作人员近160人参加培训。