English
繁体版
无障碍浏览
移动端应用
政务微信
政务微博
智能问答
登录个人中心
网站首页
要闻动态
魅力溧阳
政民互动
政府信息公开
办事服务
数据开放
信息名称：
关于印发《溧阳市环保局第二轮“恪尽职守、廉洁从政主题教育活动实施方案》的通知
索 引 号：
014143600/2011-00010
主题分类：
其他
体裁分类：
其他
组配分类：
其他
公开方式：
主动公开
文件编号：
溧环党组〔2011〕4号
发布机构：
市环保局
产生日期：
2011-04-08
发布日期：
2011-04-15
废止日期：
有效
内容概述：
促进局系统干部职工认真履行环保职责，增强预防职务犯罪意识，努力打造“五型机关”
关于印发《溧阳市环保局第二轮“恪尽职守、廉洁从政主题教育活动实施方案》的通知
溧环党组〔2011〕4号
浏览次数：
字号：〖
大
中
小
〗
关于印发《溧阳市环保局
第二轮“恪尽职守、廉洁从政主题教育
活动实施方案》的通知
溧环党组〔2011〕4号
各支部，各科室、直属单位：
根据省环保厅《关于在全省环保系统开展第二轮“恪尽职守、廉洁从政”主题教育活动的通知》文件要求，为促进局系统干部职工认真履行环保职责，增强预防职务犯罪意识，努力打造“五型机关”，确保“十二五”各项环保工作开好头、起好步，经局党组研究，决定在局系统内开展第二轮“恪尽职守、廉洁从政”主题教育活动。现将实施方案印发你们，请结合实际，认真贯彻执行。
附件：溧阳市环保局开展第二轮“恪尽职守、廉洁从政”主题教育活动实施方案
二〇一一年四月八日
溧阳市环保局第二轮“恪尽职守、廉洁从政”
主题教育活动实施方案
为深入贯彻落实党的十七届五中全会、中纪委十七届六次和省纪委十一届七次全会精神，进一步加强对理想信念和党纪政纪法纪教育，推动全市环保系统反腐倡廉工作的深入开展，强化干部的岗位廉政意识，建立完善岗位风险防范机制，增强干部预防腐败的自觉性、促进环保工作人员廉洁从政，特制定溧阳市环保局第二轮“恪尽职守、廉洁从政”主题教育活动实施方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观及市委市政府“硬碰硬转型升级、实打实开局起步”工作部署，紧密联系全市环保系统党员干部队伍的实际，借鉴和吸取上一轮主题教育活动好的经验、做法，通过认真组织和开展第二轮“恪尽职守、廉洁从政”主题教育活动，推动和促进党员干部坚定理想信念，打牢廉洁从政的思想政治基础，着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题，以风清气正、和谐共进的良好环境庆祝中国共产党成立90周年，为推进“十二五”开局之年我市环保工作的全面起步提供有力的政治保证。
二、方法步骤
第二轮主题教育活动，按照宣传发动、深化学习教育、查改提高、检查验收四个阶段进行。
第一阶段：宣传发动（3月－4月）。各支部按照主题活动的总体要求，结合工作实际，研究制定具体的实施方案，做到任务明确、内容丰富、措施有力、保障充分、氛围浓厚。在此基础上，组织动员部署，印发学习资料，开展宣传活动，营造人人知晓，个个参与的良好氛围。
第二阶段：深化学习教育（5月－7月）。各支部围绕主题，突出重点，把学习胡锦涛总书记在十七届中央纪委六次全会上的重要讲话作为主题教育的首要任务，切实抓好学习教育活动。一是每半年要为党员干部上一堂主题教育党课。二是深入学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》（以下简称《廉政准则》），学习党中央、国务院重新修订的党风廉政建设责任制的有关规定，学习陈蒙蒙厅长在省厅党风廉政暨作风建设大会上的讲话精神，全面贯彻落实市纪委石伟东书记在今年全市党建工作会议上的廉政建设工作部署。三是进行正反典型教育，组织开展树立岗位勤廉标兵、组织开展警示教育等系列活动，以案说法、参观警示教育基地、观看警示教育片、组织党纪政纪知识测试等多种形式，局党组将邀请江苏省环保厅及市纪委领导来局授课。四是开展“争创无职务犯罪科室活动”，围绕争创活动，落实预防责任，将预防知识传授给每个干部职工，将预防任务落实到每个科室，营造共同参与预防职务犯罪的浓厚氛围，提高整体廉政建设水平。五是开展“落实《廉政准则》，从我做起”讨论交流活动。各支部、科室可根据本部门党员干部的思想实际创造性地开展形式多样的“落实《廉政准则》，从我做起”讨论交流活动。
第三阶段：查改提高（8月－10月）。查改提高阶段是整个主题教育的关键阶段。各支部要组织每位党员干部对照党性党风党纪要求，在宗旨观念、实践能力、责任意识、政绩观、利益观、党纪观念等六个方面查找存在的问题。在查摆问题的基础上，提出整改措施，支部、科室和个人要撰写查改报告。在这一阶段，各科室要按照查找廉政“风险点”，消除监督“盲点”，补齐制度“短板”的思路，进一步加强和完善制度建设。一是抓好党风廉政建设责任制的落实。去年底，党中央、国务院修订了党风廉政建设责任制规定，要按照新的精神，抓紧完善相关的检查考核制度，形成一级抓一级、一级带一级、一级对一级负责的良好格局。二是权力网上公开透明运行制度。要把环保行政权力全部在“三合一”网络平台上公开透明运行，实现电子监察全覆盖，纪检监察对网上运行异常情况要及时跟踪督办。三是重大行政事项集体会审制度。重大项目环评审批、危险废物经营许可、环保科技项目安排、重大的环保行政处罚等事项，都要集体讨论、集体决策。四是重点岗位定期交流制度。要从爱护干部职工、进一步调动工作积极性的角度出发，加快建立轮岗交流制度，建立健全干部轮岗交流工作机制。五是环保专项资金绩效评估制度。严格资金分配管理程序，扩大绩效评估范围，促进资金从数量增长型向质量效益型转变。把廉政要求体现在配套完备、程序严密、有效管用的制度体系中。各科室查找问题要准，制定措施要实，整改效果要好。局党组将组织明察暗访，跨科室开展互查。党员干部个人的查改报告交局纪检监察室，全局查改报告交省厅监察室及市监察局。
第四阶段：检查验收（11月-12月）。主要采取自上而下逐级检查和适当组织抽查的办法进行，既看全年活动的组织安排、具体开展和工作创新，又看教育活动收到的实际效果和巩固措施。检查内容包括组织领导是否健全、教育方案是否制定、学习教育是否落实、查改报告是否深刻、党员干部参与面是否广泛、群众对教育活动效果是否满意等。检查采取听取汇报、查看资料、组织座谈等方法进行。检查验收结束后，将对主题教育活动开展的总体情况进行通报。
三、加强组织领导，把“恪尽职守，廉洁从政”主题教育活动引向深入
一是加强领导。各支部要从贯彻落实科学发展观、构建和谐环保高度，从提高党的执政能力、加强党的先进性建设的高度，切实把加强党员干部党性修养、树立和弘扬优良作风作为重大政治任务抓紧抓好。要加强对主题教育活动的组织领导，精心安排，统一部署。成立主题教育活动领导小组，办公室设在纪检监察室。纪检监察室要认真做好组织协调与各阶段的督促检查工作。领导干部特别是支部书记及科室“一把手”要充分发挥示范带头作用，讲好党课，带头抓好查改，推动主题教育活动的深入开展。要充分发挥网络媒体作用，加强对主题教育活动的报道与宣传，营造浓厚的教育氛围。各支部每月都要向局监察室报送相关信息。
二是抓好落实。各支部要按照主题教育活动的要求，认真抓好各个阶段的落实。要重点抓好学习教育和查改提高，既要把学习教育内化为党员干部的自觉要求，又要把查改提高转化为党员干部的实际行动。在学习教育阶段，要运用多种形式，采用廉政谈话、征文演讲、知识竞答、5·10思廉日、算廉政账、宣誓承诺、家庭助廉、以及参观展览等方法，不断增强教育的说服力和有效性。在查改提高阶段各科室可开展岗位风险点查找、邀请服务对象提意见等活动，查找存在问题，制定切实可行措施。同时，要把党性党风党纪整改措施落实为长效管理制度，从而把主题教育的各项要求落到实处。
三是注重实效。各支部要坚持理论和实践相统一，坚持改造客观世界和改造主观世界相统一，坚持加强个人修养和接受教育监督相统一，努力打造一支政治坚定、作风优良、纪律严明、勤政为民、恪尽职守、清正廉洁的党员干部队伍，为完成今年各项环保任务提供有力的保障。
【打印本页】
【关闭窗口】
常州市人民政府
溧阳政协网
溧阳市人民法院网
