English
繁体版
无障碍浏览
移动端应用
政务微信
政务微博
智能问答
登录个人中心
网站首页
要闻动态
魅力溧阳
政民互动
政府信息公开
办事服务
数据开放
信息名称：
溧阳市发展和改革委员会加强机关作风建设实施方案
索 引 号：
014143352/2011-00046
主题分类：
其他
体裁分类：
其他
组配分类：
其他
公开方式：
主动公开
文件编号：
溧发改〔2011〕244号
发布机构：
发展和改革委员会
产生日期：
2011-08-01
发布日期：
2011-08-05
废止日期：
有效
内容概述：
溧阳市发展和改革委员会加强机关作风建设实施方案
溧阳市发展和改革委员会加强机关作风建设实施方案
溧发改〔2011〕244号
浏览次数：
字号：〖
大
中
小
〗
本委各部门、科室：
为认真贯彻落实市委、市政府关于《进一步加强机关作风建设行动方案》文件精神，深化机关作风建设，提升机关服务水平，结合我委实际，现制定如下方案：
一、 指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，深入贯彻胡总书记“七一”讲话精神，对照江苏省委提出的“八项工程”工作要求，围绕市委市政府“绿色崛起，跨越发展”工作主题，以全面提升“机关服务水平”为重点，深化机关作风建设，加强制度创新，严格考核奖惩，增强服务意识，提高工作效率，为营造良好的发展环境贡献力量。
二、
工作目标
牢牢把握市第十一次党代会确立的“紧跟苏锡常，同步现代化”的目标定位，以领导干部为重点，以专项治理为抓手，切实解决我委机关作风和发展环境方面存在的突出问题，力争在短时期内使全委机关和广大干部精神面貌明显转变，思想作风明显改善，工作作风明显改进，服务意识明显提升，纪律观念明显增强，行政效率明显提高。全委机关努力形成“人人提升创业环境，个个争当服务先锋”的浓厚氛围，树立机关“为民、务实、高效、清廉”的良好形象。
三、
主要内容
1
．完善民主集中制度。
发扬党内民主，健全议事决策权限和程序，完善决策失误责任追究和纠错改正机制，实施党政分开、责权统一原则，提升维护民主的能力，营造风清气正、放开言路、集中统一、科学高效的良好政治生态。完善党内监督、社会监督等多项监督机制。重点完善领导监督制度，规范权力决策，让领导干部公共权力在阳光下运行。对于重大决策、干部任免、重大项目安排和大额资金使用坚持集体讨论，内部公示，记录在案的方法。
2
．提升机关服务水平。
围绕优化投资环境、审批项目等职能，切实加大服务和管理力度，规范服务流程，优化服务措施，提高办事效率，主动对接项目，积极做好项目的前期工作以及项目建设过程中的协调、监督等服务工作，积极帮扶项目业主、企业排忧解难。加强对省市重点项目推进全过程的服务监督保障，杜绝出现行政不作为、乱作为、慢作为和执行不力等现象。继续实行行政、事业服务“零收费”、行政、事业审批“零障碍”，按照“能简则简、能放则放”的原则，不断优化服务环境，提升服务水平，使企业和群众满意率明显提高。
3.
严格控制公款消费。
进一步倡导艰苦奋斗、廉洁从政的作风，杜绝挥霍公款、铺张浪费的现象。强化本委部门预算管理，规范单位账户管理，厉行节约，从严控制“三公”支出等行政经费，出台《市发改委三公消费控制方案》，实现本委年内压缩招待费用15%。
4
、强化“八小时外”行为规范。
进一步弘扬清风正气，加强党性修养，从小节处自律，防腐拒变，树立良好干部队伍形象。加强我委机关干部八小时之外遵守社会公德、家庭美德，履行社会义务等方面行为规范进行监管。加强舆论监督和教育引导，杜绝工作日午间饮酒现象，严查机关干部酒后驾车，出入低俗娱乐场所，参与赌博等违法违纪现象，一经落实，严格按照相关法律法规进行处罚。
四、
实施步骤
1.
组织学习，深化认识。
8月初，召开全委目标管理和机关作风建设会议，组织全体工作人员学习《溧阳市进一步加强机关作风建设行动方案》文件精神，统一思想，明确目标任务，强化责任意识，使全体机关工作人员自觉参与作风建设活动。
2.
对照检查，严肃整改。
8—11月份，以科室为单位，分管领导负责，各科室分别采取谈话、发放调查问卷等多种形式，广泛征求单位同事、企业、群众的意见和建议，认真查找单位和个人在作风建设方面存在的突出问题，深入剖析存在问题的根源，抓住问题实质，采取有力措施及时加以改进。在改进中，科室之间、同事之间、领导与下属之间，要互相提醒，互相帮助，互相督促，确保整改活动落到实处，取得实效。
3.
制定措施，巩固提高。
12月份，相关职能科室和个人要根据自身存在的问题，以及改进的情况，制定本科室和个人的作风建设整改措施和方法，并认真抓好落实，不断巩固此次作风建设活动的成果。同时，委领导小组根据各部门、科室的工作落实、作风改进，效能提升等情况，择优评选出“作风建设星级科室”若干名，并进行表扬和奖励，对处于后三位的科室，委领导将对科室负责人进行诫勉谈话。
五、 工作要求
1.
加强领导，明确责任。
加强机关作风建设是全市“效能建设”重点工作之一，是优化创业环境的载体。全委机关干部要高度重视，严密部署，精心组织，积极组织。做到思想到位，组织到位，宣传到位，措施到位，整改到位。为加强领导，我委成立以柳建平为组长，潘荣福、邹建才为副组长，各科室负责人为组员的工作领导小组，同时，领导小组下设督察办公室，由纪委书记兼任办公室主任，具体负责方案的实施、作风的督察以及奖优惩劣等工作，确保机关作风建设活动落实到位。
2.
统筹安排，密切配合。
要把加强机关作风建设与巩固扩大学习实践科学发展观活动成果结合起来，与“硬碰硬转型升级，实打实开局起步”主题教育活动结合起来，与“谋远健行”五星发改品牌的创建活动结合起来，与我委的业务工作紧密结合起来，扎实推进加强机关作风建设活动的开展。
3.
强化监督，注重实效。
要把作风纪律建设作为加强党性锻炼和提高能力素质的重要内容，力戒形式主义和本位主义。我委督察办要加强对作风建设情况的监督和检查，要将考核结果与绩效考核挂钩，与年底评优评先挂钩，进一步调动全体机关干部的参与热情，确保活动取得扎实的效果。
二〇一一年八月一日
【打印本页】
【关闭窗口】
常州市人民政府
溧阳政协网
溧阳市人民法院网
