溧阳市人民政府

信息名称：关于转发常州市人力资源和社会保障局《关于调整常州市最低工资标准的通知》的通知
索引号：014143512/2012-00030
主题分类：其他体裁分类：其他组配分类：其他
公开方式：主动公开
文件编号：溧人社规〔2012〕4号	发布机构：人力资源和社会保障局
产生日期：2012-06-01	发布日期：2012-06-06	废止日期：有效
内容概述：调整常州市最低工资标准

关于转发常州市人力资源和社会保障局《关于调整常州市最低工资标准的通知》的通知

溧人社规〔2012〕4号

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各镇人力资源和社会保障服务中心，各有关单位：

　　现将常州市人力资源和社会保障局《关于调整常州市最低工资标准的通知》常人社规〔2012〕1号转发给你们，请你们按照文件精神，及时对下属企、事业单位职工的最低工资标准予以调整。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一二年六月一日

常人社规〔2012〕1号

关于调整常州市最低工资标准的通知

各辖市、区人力资源和社会保障局，市区各有关部、委、办、局、公司，各直属企业:

　　根据《最低工资规定》（原劳动保障部令第21号）和《江苏省企业最低工资暂行规定》（省政府令第56号）及省人力资源和社会保障厅《关于调整全省最低工资标准的通知》（苏人社发〔2012〕220号）的规定，现对我市2012年最低工资标准调整情况予以发布，并就具体调整意见通知如下：

　　一、全市最低工资标准调整后的各类标准为：

　　（一）调整后的月最低工资标准

　　常州市市区（含武进区）执行省定一类标准1320元/月；金坛市、溧阳市执行省定二类标准1100元/月。

　　（二）调整后的非全日制用工小时最低工资标准

　　常州市市区（含武进区）执行省定一类标准11.5元/小时；金坛市、溧阳市执行省定二类标准9.6元/小时。

　　二、最低工资标准不包括下列内容：

　　（一）加班加点的工资；

　　（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；

　　（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

　　在剔除上述项目和个人按下限缴存住房公积金后，用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。

　　三、调整后的最低工资标准从2012年6月1日起执行，用人单位应在最低工资标准发布10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　常州市人力资源和社会保障局

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二〇一二年五月二十三日