局属各单位、各科室：

为进一步加强市文广体局信息及信息调研报送工作，充分展示全市公共文化惠民服务、群众文体活动、竞赛体育训练、文艺创作宣传、文化市场管理、文体产业发展、文化遗产保护等方面的新变化、新举措，为领导决策和指导工作提供重要依据，根据上级部门要求，结合我局工作实际，现就2015年市文广体局信息及信息调研报送工作制定如下考核意见：

一、考评对象

局属各单位、各科室

二、考评指标（见附件）

三、报送要求

1.报送内容：

（1）信息：

①动态信息。把握及时有效原则，主要反映本单位最近发生的事件或正在进行的活动。

②经验介绍。把握普遍适用原则，主要反映围绕文化广电体育事业、产业中心工作，结合本部门实际，创造性开展工作的新做法、新经验。

③网络舆情。围绕国内外重大事件、政策出台后各方反应，江苏的文体产业，重大突发事件的即时社会反映等报送网络舆论信息。

发布平台：《溧阳信息》、溧阳市政府网站、溧阳市文广体局网站、溧阳市廉政网、溧阳市党建网、常州体育信息网、常州文物局网站、《江苏广电》、江苏省体育局网站、江苏省文化厅网站、江苏省文物局网站、江苏省新闻出版局网站等。

（2）信息调研：贯彻改革创新要求，主要反映对本单位乃至全市文化体育建设工作的现状思考、问题剖析和改进建议。

发布平台：《溧阳通讯》、《政情通报》、《文化常州》、《江苏文化》、《体育工作情况》等。

2.格式要求：要有标题、主要内容、署名三部分，主要内容要简练、内容要具体、事件要清楚。其中，信息调研至少800字以上。

3.时间要求：信息原则在事件产生后的1个工作日内报送，重大事项原则在当天报送。

4.信息统一报送至局办公室邮箱lywgtj@163.com, 联系人：周  竹，陈  珂，联系电话：87922818。

四、考评激励

1.    开展评优评先

局系统的信息和信息调研报送工作由局办公室负责，每月对各科室、局属各单位报送情况予以通报，每季度对报送情况予以考核，年度进行总考核。根据年度考核情况，评选出信息工作一等奖一名，二等奖两名，三等奖三名，鼓励奖若干名。若有以下情况将取消年度评优资格：未经严格审核报送涉密信息造成不良影响的；1个月之内没有报送信息的；全年信息量未达考核要求的；未按时限要求完成约稿信息的。

2.    落实责任追究

信息及信息调研工作将纳入机关事业单位人员的年终考核，作为评优的重要依据，对于部分工作落后，工作任务长期不落实的人员，将进行诫勉谈话。

附件：1.市文广体局信息报送工作考核指标

      2.市文广体局全年信息目标

                          溧阳市文化广电体育局

                       2015年3月17日

附1：

市文广体局信息报送工作考核指标

附2：

市文广体局全年信息目标