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信息名称:溧阳市第二中学2014学年第一学期学校工作总结
索 引 号:467448845/2015-00001
主题分类:其他 体裁分类:其他 组配分类:其他
公开方式:主动公开
文件编号: 发布机构:溧阳市第二中学
产生日期:2015-09-29 发布日期:2015-09-29 废止日期:有效
内容概述:半年来,我校认真总结了第五轮三年发展目标的达成情况,凝聚了师生智慧,建立了学校未来三年发展的共同目标愿景,科学规划了第六轮三年发展目标的愿景,构建了“学生的发展,让科学精神和人文素养共生”、“教师的发展,让最好的别人与做最好的自己相伴”、“家长的发展,让激情与理性同行”等三个层面的顶层设计,充分挖掘每一层面的管理资源,充分释放其能量,追求资源的优质化,精心设计好每一年的行动计划,今年是实施第六轮三年发展目标的开局之年,其行动计划的主题是《巩固成果 改革创新 勇于超越》, 通过全体师生的共同努力迎来了第六轮三年发展目标实施的开门红:
溧阳市第二中学2014学年第一学期学校工作总结
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    回首过去的一学期,工作虽然忙忙碌碌,但我们心中的充满的是从容和淡定。因为我们感受到在学校发展征程中全校教职工团队的力量,犹如破土而出的春笋,让学校发展生气勃勃;因为我们感受到三大年级工作的执行力和一大职能工作的协调力,犹如一座大厦拱门的四根立柱,让学校工作井然有序;因为我们感受到我们班子成员的合作力,犹如紧紧拧在一起的一根绳子,让学校稳定持续发展。在此我真诚地对每一位为学校发展、学生成长作出努力的同仁表示衷心的感谢。下面就三方面向大家总结汇报学校一学期的工作:

半年来,我校认真总结了第五轮三年发展目标的达成情况,凝聚了师生智慧,建立了学校未来三年发展的共同目标愿景,科学规划了第六轮三年发展目标的愿景,构建了“学生的发展,让科学精神和人文素养共生”、“教师的发展,让最好的别人与做最好的自己相伴”、“家长的发展,让激情与理性同行”等三个层面的顶层设计,充分挖掘每一层面的管理资源,充分释放其能量,追求资源的优质化,精心设计好每一年的行动计划,今年是实施第六轮三年发展目标的开局之年,其行动计划的主题是《巩固成果改革创新勇于超越》, 通过全体师生的共同努力迎来了第六轮三年发展目标实施的开门红:我校成功创建了“常州市关工委工作常态化的合格学校”、顺利通过了“常州市依法治校示范性”的复评工作,圆满完成了溧阳市教育局学校装备考核工作和校长任期内经济责任审计工作,校党支部“三心一推”党建品牌获市教育系统“一校一品”党建品牌特色项目奖。同时,“生本化的班级管理”已申报为溧阳市第四轮学校管理特色项目、“中日友好民宿交流”已成为常州市国际理解教育试点学校的重点项目。成功的创建、顺利的复评、圆满的考核和审计、特色项目和重点项目的管理,必将成为学校内涵发展的亮点,必将成为学校文化品质的内核。

半年来,我校加强了内部管理的改革,唱响了“激励每一位教师”的主旋律,成绩卓有成效,具体表现为:

   一、优化了领导班子,加强团队建设,激励每一位教师:我校在教育局党委的关心下,行政班子成员作了适当的调整,“常州市物理名师工作室”领衔人汤建国同志担任我校的党支部书记,吕敏副校长被提拔为溧阳市旧县初中副校长(主持工作),葛卫国被提拔为我校副校长;浦春萍被聘任为学校教导主任,罗光杰被聘任为学校政教处副主任(主持政教处工作);我校在团市委、镇团委的关心下,成功召开了八届团代会,换届选举出吴志清同志担任新一届团委书记,领导班子的调整、团委的改选是行政管理的重要措施,为学校的可持续发展奠定了坚实的基础。

    二、积极推进依法治校,发挥民主管理的作用,激励每一位教师。我校暑期成功召开了六届六次教代会,全面分析学校的实际情况,准确把握教育发展的规律,把困难、问题与方法、策略有机统一,在教代会审议中,我校理顺了三年制度的衔接,删除了一些过时的、无效的、与上级违背的条款,为顺应学校的发展,解决在发展中遇到的新情况、新问题,增加了一些条款,来激励教师做好工作,同时,启动“二次住房补贴”的工作,切实维护好每位教师的切身利益。

    三、以教师资格证首次定期注册和第二轮岗位设置的晋岗晋级工作为契机,规范教师管理,激励每一位教师。教师资格证首次注册是将教师的教育教学行为和学校管理行为有效的统一,第二轮岗位设置的晋岗晋级工作是教师资历和实绩的集中反映,全体教师十分重视,用教师资格证首次定期注册和第二轮岗位设置的晋岗晋级政策激励自我,创造业绩。半年来,我校罗光杰、钟建清、张晓东、吴志清、许国华、钟全法等老师勇挑重担,为教师树立了标杆;政史组和电教组工作认真,成绩突出,尤其是在电教组的全体教师共同努力下,我校网站在江苏省校园网评比中荣获二等奖;在市基本功竞赛中,吴晓翠获一等奖,邹永平、潘瑾获二等奖,浦春萍、王爱琴获三等奖,在市优秀课评比中,许国华获一等奖,蒋志超、蒋静、马星获三等奖;在优秀教师评选中,潘琴娥被评为常州市优秀教师、朱淑芳被评为溧阳市师德模范,马秀华、陶志强、钱慧芬、王爱琴被评为溧阳市优秀教师;在常州市班主任基本功竞赛中、在溧阳市师德演讲比赛中,刘琴均获二等奖。半年来,在一批优秀教师的引领下,在全体师生的共同努力下,我校2014年中考再创佳绩:平均分有了新的突破:总均分551分,全市名列第五,圆满的完成了学校目标;高分段人数有了新的提高:最高分654分(初三(2)班袁博泰),630分以上25人,620分以上50人,610分以上91人,600分以上共138人,占学生总数的34%(3人中就有1人达600分以上);录取人数有了新的提升:达省中统招线(631分)18人,分配线(617分)43人,择校线(614分)13人,合计74人,达光华统招线(610分)17人,分配线(604分)23人,择校线(601分)17人,合计57人,录取两校人数累计131人,录取率达30%。优秀教师的不断涌现,中考成绩的不断提高标志着二中进入了崭新的历史阶段。

挥一挥手,我校即将告别充满艰辛而果香飘逸的一学期,半年来, 我校工作有了新的思考、新的推进、新的举措、新的成效。面对未来,我校清醒地认识到,学校的发展未达到理想的境界:六号楼、行政楼还等待校安工程的改造;课程的实施未能全部满足学生多元发展的需求;教育科研未能全面转化为教育生产力;生本化的班级和课堂研究刚刚起步。但是,我校坚信唯有全心全意依靠教职工办学,才能办出好学校,唯有形成共同发展愿景的学校,才是真正具有特色的学校。              

2015年2月7日

感言:我时刻铭记苏联教育家苏霍姆林斯基的一句话:“校长首先是教育思想的领导者,其次才是行政上的领导者”。作为校长的我时刻践行以教育的思想办有思想的教育,办有灵魂的学校,这是我的责任。半年来,感谢大家对我的宽容、理解和支持,期盼大家一如既往地给予我热情的鼓励和真诚的帮助,一切为了二中辉煌的明天。

 

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