各医疗卫生单位：

    根据《溧阳市“天目湖英才榜”评选表彰办法》（溧政发〔2017〕56号）和《关于开展第一届溧阳市“天目湖英才榜”评选工作的通知》（溧人才办〔2017〕3号）精神，经研究，决定在全市医疗卫生单位开展第一届溧阳市“天目湖英才榜”卫生计生行业优秀人才候选人推荐工作，现将有关事项通知如下：

    一、推荐原则

    推荐工作坚持党管人才原则；遵循公开、公平、公正、择优的原则；注重品德、注重实绩、注重贡献的原则；以对我市卫生计生事业发展的实际贡献和现实表现为主要依据。

    二、推荐范围

    在全市医疗卫生单位工作2年以上的在岗卫生专业技术人员，公务员及参照公务员法管理的事业单位人员一般不列入推荐对象。

    三、推荐条件

    政治立场坚定，遵纪守法，爱岗敬业，清正廉洁，具有良好的职业道德，并具备下列条件：

    （一）近三年单位年度考核合格及以上；

    （二）近三年来无违法违纪违规事件发生，无重大医疗纠纷事件或重大责任事故发生；

    （三）具有高级专业技术任职资格，从事本专业工作满15年及以上，技术精湛并在本专业领域具有较高知名度和学术影响力，在疑难危重病症诊疗、或卫生计生领域新技术、新方法开创以及带动专（学）科发展等方面做出过较大贡献，在行业内和群众中享有较高声誉；

    （四）出版过1部及以上学术专著或在核心期刊上发表过有较高价值的医学论文1篇及以上；

    （五）同等条件下，获得过溧阳市级及以上科技进步奖者优先。

    四、推荐名额

    全市医疗卫生单位推荐8名卫生计生行业优秀人才候选人。

    五、推荐程序

    第一阶段：初步推荐阶段

    （一）组织领导

    成立溧阳市卫生计生行业优秀人才候选人推荐工作领导小组（详见附件1），具体负责推荐工作。

    （二）报名方式

    采取个人报名方式，符合条件的人员可在9月20日前到所在单位报名。

    （三）人选初审

    所在单位根据推荐范围和条件对报名人员进行初评筛选，收集汇总确定人员材料（详见附件2），并于10月10日前报局组织人事科。

    第二阶段：确定人选阶段

    （一）专家评审

    局组织人事科对各单位推荐人选进行资格审查，并组织专家评审组按照“好中选优”的原则进行评审。

    （二）确定人选

    专家评审组推荐产生的人选，经局党委会研究确定后报市人才办。由市人才办对推荐人选情况进行复核后，提交市委人才工作领导小组进行评选，确定正式候选人，报市委、市政府确定。

    附件1：溧阳市卫生计生行业优秀人才候选人推荐工作领导小组

    附件2：推荐上报材料

    附件3：溧阳市“天目湖英才榜”行业优秀人才奖候选人推荐表

                          溧阳市卫生和计划生育局

                              2017年9月5日

附件1：

溧阳市卫生计生行业优秀人才候选人

推荐工作领导小组

组  长：陈志豪  溧阳市卫计局党委书记、局长

副组长：冯伟民  溧阳市卫计局党委副书记、副局长

史建明  溧阳市卫计局副局长

赵子予  溧阳市卫计局副局长

金  军  溧阳市卫计局副局长

李建强  溧阳市卫计局副局长

成  员：马建芬  溧阳市卫计局组织人事科科长

王俊荣  溧阳市卫计局医政科科长

蒋文华  溧阳市卫计局科教科科长

虞雪波  溧阳市卫计局基妇科科长

王耀军  溧阳市卫计局监控科科长

洪  鹏  溧阳市卫计局信息统计科科长

领导小组办公室设在局组织人事科，马建芬兼任办公室主任，具体负责推荐评选工作。

附件2：

评选上报材料

一、填报《溧阳市“天目湖英才榜”行业优秀人才奖候选人推荐表》（一式两份）；

二、提供身份证、学历学位、职称、相应的专业技术经历、业绩成果等证明支撑材料的原件及扫描件（原件审核后退还本人；扫描件加盖公章装订成册，并注封面、目录），同时报送电子档一份。

附件3：

溧阳市“天目湖英才榜”  行业优秀人才 奖候选人推荐表