溧阳支行2017年工作计划

2017年，我支行工作的总体思路是：紧密围绕上级行决策部署，坚持稳中求进的总基调，以提高对上级行履职贡献度为核心，结合溧阳地方实际，积极补短板、创品牌，聚力履职，聚焦责任，全面持续提升胜任力。

一、坚持把纪律规矩挺在前面，推进全面从严管党治党

抓好领导班子建设。持续推进“两学一做”学习教育，及时总结学习教育经验，推动学习教育常态化、长效化。以深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为主要内容，扎实抓好党组中心组学习活动，推进学习型党组织建设。严格党内政治生活，认真贯彻执行民主集中制，对照党员标准和纪律要求，组织开展民主评议党员活动，全面打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的基层央行好干部队伍。

强化党风廉政建设。认真学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，坚决纠正贯彻执行不力、随意变通、恶意规避、无视制度的问题和现象。推进廉政风险防控机制建设，密切监控员工涉入金融风险案件的苗头。畅通信访渠道，充分运用党风廉政建设、风险监督管理系统等信息手段，推动督促检查常态化。贯彻落实“两个责任”，严明政治纪律、政治规矩，强化责任担当，重点抓好中央八项规定精神、财务财经纪律、“三公”经费支出、作风建设等方面的督促检查工作。纪检监察部门要切实履行好监督责任，不断强化监督执纪问责，发挥纪检监察工作的监督责任和保障功能。

注重平台与载体建设。继续推进党员活动室建设工作，落实好季度党课教育、党性党规党纪教育制度等，引导广大党员干部坚定理想信念，敬法畏纪、遵规守纪。深入开展省级文明单位创建和人民银行文明单位创建活动，注重发挥党、工、青、妇的促进保障作用。注重以“廉政文化长廊”、“道德讲堂”为抓手，推动宣传教育、学习培训、通报曝光、信访举报一体化的廉政教育平台建设，不断提高廉政文化建设水平。

二、坚持以供给侧结构性改革为主线，推进融资总量增长和结构优化

强化“窗口指导”，推动转型升级。进一步完善政府金融目标考核激励办法，落实货币信贷指导意见，做好供给侧结构性改革的金融配套工作，在保持辖区社会融资总额和货币信贷总量合理增长的基础上，围绕上级行和地方政府的战略规划，督促金融机构加强项目储备，积极落实金融支持实体企业“春风计划”各项要求，分层次、多领域开展政银企对接活动，推进绿色金融体系建设，加大对重点项目、重点领域的融资支持力度。加强对地方法人金融机构的宏观审慎管理，以做好宏观审慎评估为抓手，督促法人机构加强自我约束和自律管理，进一步加大对地方经济的金融支持。

抓住亮点工作，切实保障民生。深入推进“两权”抵押贷款试点工作，配合地方政府推动有关部门加快辖内农村产权确权登记和农村土地价值评估体系建设，尽快完善土地承包经营权流转市场，扩大农村经营主体贷款范围，深化新型农业经营主体金融服务。充分发挥货币政策工具的引导作用，提高“三农”和小微企业金融服务水平。

三、坚持把防控金融风险摆在更加重要位置，推进辖区金融持续稳定

切实防范化解金融风险，维护辖区金融稳定。高度关注货币政策趋向稳健中性后，对企业资金链、政府平台债务、房地产信贷可能带来的风险，及时向上级行、地方政府报告重大金融风险隐患和处置建议。深化金融稳定和监管协调机制建设，完善信贷退出企业信息共享机制和信贷风险共同防控机制，健全风险企业信息保密制度，探索建立区域金融风险监测工作机制。充分利用现有平台，推动社会信用意识的提升和信用环境的改善，坚持“惩防并举”，坚决打击恶意逃废银行债务行为，对暂时出现资金困难的企业按“一企一策”，政银企共寻解决之策。健全金融生态县创建机制，加强宣传教育和舆情监测引导工作，推动金融生态环境建设提档升级，确保辖区金融生态持续优化。

依法从严加强金融监管，规范金融市场主体行为。完善“两管理、两综合”评价机制，提升评估工作的针对性和时效性。高度关注辖内法人金融机构流动性水平，切实做好存款保险核查和评估工作，健全以法人机构为重点的反洗钱监管系统，提高其稳健经营水平。结合非现场监测、现场核查等手段，加强对非法人银行机构的管理。深入开展打击非法买卖银行卡信息、电信网络新型违法犯罪专项行动及非银行支付机构金融风险专项整治。全面加强征信合规管理，严密防范征信风险，保护个人信息安全。认真落实外汇管理“控流出、扩流入”工作要求，深化外汇业务和跨境人民币业务自律机制建设，加强跨境资金流动管理。继续加强与海关、公安等部门的合作，严厉打击地下银行、非法买卖外汇、非法套汇、非法使用外汇等违法犯罪行为。

四、坚持管理与服务并重，推进外汇业务规范创新

实施有效监管，强化检查效应。积极探索研究新形势下资本、经常项目“本外币一体化监管”的新方式、新手段、新系统，配合中心支行打造“大数据框架下资本项目事后监管”、“跨境担保事后监管”等特色品牌。紧密围绕当前外汇形势，开展“控流出”项下外汇违法违规行为的专项行动及专项检查，以检查银行为抓手，加大检查和处罚的力度，保持对外汇违法违规行为的高压打击态势，形成震慑效应。

优化主体服务，推动改革深化。挖掘涉汇主体潜在业务需求和创新动能，总结复杂、特殊业务处置经验，提炼监管服务特色，促进贸易投资便利化。强化数据分析能力，培养数据分析思维，定期安排分析人员参与系统软件的培训，充分运用科技资源及时发现可疑线索和苗头性趋势。加强沟通与指导，对辖内银行立红线、划底线，增强银行的责任心；加强与企业的沟通协作，做好新政的宣讲和解读工作，更好的服务便利企业；增加政府对复杂多变外汇市场的认识度，共同为辖区外汇市场稳定繁荣发展努力。

五、坚持深化胜任力建设，推进全行工作争先进位

夯实各项业务基础。优化征信管理服务，深度利用企业综合信息管理系统开发成果，发挥系统信息服务、融资培育和风险预警功能；深化金融消保工作，妥善处置各类投诉案件，配合推动放心消费创建，有效发挥金融机构主体作用，及时反馈和运用好金融消保成果。强化货币流通管理。推动硬币自循环工作，加强反假货币工作综合治理，完善人民币冠字号码流转管理平台系统建设和应用；提升统计研究水平。强化金融机构统计管理，提升金融统计数据质量。积极开展各项监测和调查分析，增强对辖内经济金融形势的分析和研判能力，为上级行决策提供信息支撑。

深入开展信息调研。充分认识做好信息调研工作的重要意义，组织信息调研专题培训，健全完善信息调研考核激励办法，营造“全员参与”的工作氛围，培养“全心投入”的调研队伍。通过深入实际、深入基层、深入群众，以问题为导向，真正做到在调研中听到真话、看到真相、问到真经。高度重视干部职工对党和国家以及上级行重大决策部署、重大活动等方面的学习动态反馈，高度关注干部职工意识形态领域苗头性倾向性问题方面的舆情动态,认真做好主题教育活动信息简报报送，及时反映活动进展和工作成效，总结成功做法和先进经验，切实为支行科学高效履职提供思想保障、精神动力、舆论支持和文化条件。发挥金融学会和金融系统人才库作用，围绕经济金融运行中的热点、难点问题，开展有针对性的调查研究，提升研究成果的政策参考价值。

推进央行文化建设。认真落实江苏省和上级行文明单位创建工作要求，组织金融部门投身溧阳市创建全国文明城市之中。增强宣传展示，围绕特色亮点工作开展富有成效的宣传，不断拓展宣传平台，丰富载体形式，提升支行履职影响力。主动对接、争取上级行的试点项目，及时展示自身工作的进展和成效。继续做好“职工之家”创建和员工心理输压工作，营造舒心、安心的工作环境。

六、坚持制度从严治行，推进支行安全高效运行

深入推进“法治央行”建设。完善依法行政相关制度，规范行使行政处罚自由裁量权。建立健全权力清单，依法公示执法信息，稳步推进政务公开。做好依法行政工作现场检查和执法案卷评查，加强法治监督。不断提高法律审核和服务水平，认真做好履职类诉求的办理工作，坚决防止因履职不到位、不作为而引发的法律风险。加强执法人员的教育监督，进一步提高支行依法行政、依法办事能力。

完善各项内控内管制度。严格审批手续，健全各类台账，加强督促检查和考核，把各项制度落到实处。结合上级行各类检查和本部门排查发现的问题，认真落实整改，举一反三，坚决杜绝屡查屡犯现象。要围绕重点问题、难点问题开展专项整治，引导全行干部职工振奋精神，凝心聚力，勇于创新，切实提高工作的主动性，牢固树立底线思维和责任感、使命感。

加强业绩考核和人员管理。强化工资总额计划管理，严格执行国家和上级行的工资制度和政策规定，严禁突破工资计划发放工资。进一步完善业绩考核，突出履职导向，发挥工资收入的激励约束作用。加强员工管理，严肃劳动纪律，完善职务晋升相关制度，不断提高干部队伍素质。

抓好安全生产和服务保障工作。着力强化督查督办，保障重大决策部署落实。加强安全保卫、应急管理、保密管理、信息安全等工作，确保各项业务安全稳健运转。落实职工代表大会制度，深化职工民主管理。持续推进节能减排，进一步提高后勤服务保障水平。

2017年2月17日