竹箦村党委、各党（总）支部：

2018年是深入贯彻落实党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，是决胜全面建成小康社会，加快建设强富美高“古韵水乡、北山新城”的重要之年。全镇党建工作的总体思路是：坚决贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护中央权威和集中统一领导这个根本政治责任，牢牢把握坚持和加强党的全面领导这个根本原则，牢牢把握坚持党要管党、全面从严治党这个指导方针，全面落实新时代党的建设总要求，紧扣省委“两聚一高”、常州市委“重大项目增效年”决策部署和市委“重大项目推进年”“全域旅游推进年”工作主题，以党的政治建设为统领，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，以管党治党的新成效推动党建工作高质量发展，着力打造“红色传承、绿色发展”党建品牌，为建设强富美高“古韵水乡、北山新城”提供坚强保证。

一、以固魂强党性为核心，强化理想信念教育

1.旗帜鲜明讲政治。坚持把政治建设摆在首位，深入学习宣传贯彻党的十九大精神，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想内涵，引导广大党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。精心策划和组织党的十九大主题宣传教育活动，开展十九大精神进机关、进企业、进农村、进社区、进学校活动，持续掀起学习贯彻十九大精神的热潮。以高度的政治责任扎实深入推进省委巡视、市委巡察反馈意见整改落实工作，确保“条条要整改、件件有落实”。

2.强化理论武装。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心。深化学习型党组织建设，落实《党委（党组）理论学习中心组学习实施细则》，完善镇党委理论学习中心组学习制度，学习贯彻维护党章，把党性教育贯穿党员干部教育全过程各方面，建立健全“固定学习日”“固定党日”制度，组织好基层党员冬训工作，挖掘创新案例和先进典型，推动党员干部坚持不懈用党的创新理论武装头脑、指导实践。

3.牢牢掌握意识形态工作领导权。推动党委落实意识形态工作责任制，完善意识形态领域情况定期分析研判、重要事项会商、特殊情况通报、定期督查评估等制度，强化政治意识、政权意识、阵地意识，加强机关干部、农村党员干部意识形态教育培训，严格落实主管主办和属地管理原则，加强对各类意识形态阵地的建设和管理，突出抓好网络意识形态工作，加强网络文明志愿者队伍建设和网络安全宣传教育，完善网络舆情立体监测体系和网上有害信息举报联动处置机制，营造清朗的网络空间。围绕“重大项目推进年”“全域旅游推进年”等工作主题，精心策划主题新闻行动，运用新媒体重点宣传竹箦形象、红色资源等内容，全力营造良好舆论氛围。

4.大力弘扬社会主义核心价值观。巩固全国文明城市创建成果，深入践行社会主义核心价值观，实施市民文明素养提升行动，让文明之树更加枝繁叶茂。注重发挥文化的滋养作用，用好红色文化资源，挖掘历史文化底蕴，关注竹箦籍在外文化名人。注重涵养“好人生态”，广泛开展先进典型选树工作，挖掘身边好人、最美人物、道德模范、龙城先锋等，传承好家风好家训，深化道德讲堂建设，实现全覆盖，内容再深化、情感再提升，实效更显著，推进未成年人思想道德建设，广泛开展文明校园创建活动，深入实施“八礼四仪”工程。加强志愿服务平台建设，完善“志愿江苏”网上平台的志愿者注册工作，每月组织开展志愿服务活动，逐步打造“闪闪的红星”镇级志愿服务站，完善《竹箦镇志愿者礼遇办法》，传播社会正能量和新风尚。

二、以适应新时代为要求，强化干部人才队伍

5.打出干部培养“组合拳”。开展18个村“两委”班子民主测评和干部推荐工作，对全镇村干部的知识、能力、作风进行摸排和研判，建立健全农村后备干部数据库，做到“重点后备干部重点培养，优秀人才优先培养”，培育一批政治素质好、带富能力强、群众威信高的村干部。重点围绕推动村级产业发展、带动群众脱贫致富、促进乡村社会治理等课题，开设村书记培训班，着力打造一支有激情、敢担当、善攻坚的“狮子型”基层干部队伍。按计划、分批次选拔35周岁以下农村青年干部到招商、拆迁、信访、建设等机关部门和条线挂职锻炼，提升农村干部的综合能力。开展机关干部“师徒结对传帮带”活动，提升机关干部的农村工作经验和服务发展的概念。

6.亮出干部教育“特色牌”。创新“水西大讲堂”形式和内容，定期开讲、多元思辩，通过举办“群众议”“青年说”“专家论”“干部讲”“书记谈”等各类学习研讨和专题讲坛，激发干部群众的参与热情，提高党员干部各方面专业知识学习的主动性和积极性，成为有活力、有魅力、有智慧、有收获的多彩课堂。充分利用“竹箦桥”微信公众号和“文明竹箦”APP平台，加强党员干部线上学习，将支部建在网上、党员连在线上，保障每一名党员的知情权、参与权、表达权与监督权，充分发挥党组织和党员共谋竹箦发展、示范带动群众共建和谐家园的作用。

7.深入开展对标找差。始终保持“聚焦发展谋突破、团结实干勇争先”的精神状态，深入开展“全面对标找差，全力争创一流”活动，以活动为抓手，真正实现工作能力、工作质效“双提升”。组织机关各部门负责人、村书记等“走出去”与先进地区精准对标，“坐下来”与先锋榜样全面找差，找准找实新的问题，着力解决“牵一发而动全身”的重点难点问题，建立利当前、管长远的新机制，让“对标找差”成为全体党员干部的一种思维方式、一种处事习惯、一种行动自觉，确保我镇各项工作朝着更高水平迈进。

8.积极争创人才新优势。重引培打造人才集聚高地，围绕重点产业、重点项目，加快引进创新型创业人才或团队、高层次创新创业人才、高水平归巢人才等，发掘并培养我镇的省级“三带”乡土人才和领军型企业家。建立校政企技能人才引进培育机制，采取定向招录、合作培养等方式，新增各类高技能人才。重宣传构建人才生态环境，加大对“天目湖英才榜”的宣传，加大对人才政策优惠条件的宣传，扩大全社会对高层次人才在我市入学、就医、旅游和政务服务等十大方面享受“超市民”待遇的政策的知悉度。在全镇组织开展在外优秀人才家属慰问，人才联谊、沙龙等特色活动。

三、以提升组织力为重点，强化基层组织建设

9.紧扣党建责任，考核倒逼重实绩。与各基层党组织书记签订党建工作责任书，强化主业意识，牢固树立“抓好党建是最大政绩”理念，充分发挥考核“指挥棒”作用，提高党建工作考核权重，进一步细化党建目标责任，强化考核结果运用，抓好从严治党工作述职评议考核。党政班子成员驻村、挂钩重点党组织，担任党建指导员，进行“一对一”联点指导，形成上下联动、层层落实的责任体系，全力推动全面从严治党各项要求落地生根。

10.聚焦支部建设，夯实制度打基础。围绕“红色传承、绿色发展”党建品牌，着力推进“传承初心使命，争创美丽乡村支部”“传承政治信念，争创永葆本色支部”“传承廉洁思想，争创干净干事支部”“传承奉献精神，争创脱贫致富支部”“传承爱民情怀，争创干群一家支部”“传承进取意识，争创创新创业支部”等“六个支部”争创活动，围绕争创活动，创新基层党组织载体、打造特色，努力把基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

11.注重党员教育，创先争优激活力。发挥新四军江南指挥部红色教育资源优势，坚持“在历史的发生地讲历史”，“以党史促党建”，组织入党积极分子培训，通过现场参观、互动交流等形式，感受水西精神、传承我镇的红色文化和红色基因。发挥“一个党员一面旗”的作用，面向村委、企业和机关，组织开展“铁军党员示范岗”争创活动，把党员的先锋模范作用充分展示在基层群众目光下。深入各基层一线，评比表彰“党员奉献之星”“党员奉献之星”“党员工匠之星”“党员发展之星”“党员敬业之星”等榜样典型，增强全镇党员的责任意识和服务意识，营造踏实勤奋、创先争优的干事氛围。

四、以“红色传承、绿色发展”为方向，推动党建品牌创新

12.启动“党建风景线，促乡村振兴”项目。开启新时代全域党建新格局，破解党建“有盆景无风景”难题，以“1号公路”为纽带，沿途打造党建风景线，将党建文化融入美丽乡村建设，融入重要旅游节点建设，通过开展党员志愿服务等活动，实现全域交通、全域旅游、全域党建三位一体格局。

13.启动“非公党建领航向，重大项目有作为”项目。以科华控股党群服务中心建设为契机，组织开展非公企业现场观摩会，创立“党建联建”平台，推动重点企业与村、机关、事业单位党组织结对共建，优化完善领导干部定企党建责任制、选派机关干部到非公企业担任党建指导员，以“红企论坛”形式创建非公企业交流沟通平台,提升非公企业党建工作水平。

14.启动“示范立标杆，党建促发展”项目。对照《溧阳市基层党组规范化建设实施意见》的要求，在机关站所、农村、非公企业党组织中，建成一批组织健全、制度完善、活动经常、档案齐备、作用突出的示范点，立足于创建一个，影响一面，带动一片，在抓牢示范点创建工作的同时，充分发挥示范点的示范、引领、带动和辐射作用，推动全镇党建工作水平的整体提升。

五、以正风肃纪为关键，强化党风廉政建设

15.挺纪在前维护政治生态。严明政治纪律和政治规矩，加强对贯彻党的十九大精神、执行政治路线、遵守政治纪律和政治规矩、执行党内政治生活准则等情况的监督检查，着力营造守纪律、讲规矩的政治氛围。开展经常性纪律教育，发挥先进典型引领示范和反面典型警示教育作用，促使党员干部时刻绷紧纪律之弦，建立健全监督执纪“1+N”制度体系，加大约谈提醒函询实施力度，抓早抓小，防微杜渐，不断优化政治生态。

16.紧盯“四风”深化作风建设。认真贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神，瞄准“四风”尤其是形式主义、官僚主义新表现新动向，坚决防止“四风”反弹回潮，保持同人民群众的血肉联系，保持对人民的赤子之心，坚持工作重心下移，大兴调研之风解难题，贴近实际、贴近群众抓落实，确保上级和市委决策部署落地生根，常态化开展工作督查，加大问责力度，持续改作风、优党风。

17.精准发力强化党风监督。切实加强巡察巡视反馈问题的整改工作，加强对关键岗位、重点人员等的监督力度，定期开展提醒谈话、警示教育，杜绝违规违纪问题的发生。充分发挥村级纪律检查委员“探头”作用，加强对村级阳光扶贫、工程建设、三资三化的管理，营造风清气正的农村政治生态环境。

六、以同心同向为目标，凝聚合力服务大局

18.完善民主政治制度建设。认真贯彻落实《统战工作条例》，进一步巩固党委统一领导、统战牵头协调、有关方面各负其责的大统战工作格局，筑牢共同思想政治基础。积极发挥各类统战资源作用，扎实推进“溧商回乡创业工程”，实施“重阳关爱”工程，推动构建“亲”“清”新型政商关系。

19.促进群团工作提效增能。建立健全直接面向服务对象的群团组织运行机制，构建“职业+地域+交往”三维基层组织网络，提升群团组织的社会识别度。着力扶持和保障职工、青年、妇女创新创业，建好用好联系服务群众的实体阵地和网络阵地，推动工青妇阵地深度融合。切实维护好群众利益，营造和谐劳动关系，实施“企业特困职工申报”、“困境青少年结对帮扶”、“巾帼志愿服务”等民生实事项目。

附件：2018年党建工作任务清单

中共溧阳市竹箦镇委员会

2018年5月15日

附件

2018年党建工作任务清单