在省委组织部、省发改委和延安干部学院的高度重视及精心安排下，我们在延安收获了一次成效明显的培训。我们在观察中感悟，在听讲中思考，在思考中升华，于知识和心灵方面均收获良多。

这次延安学习，概括而言主要有5个方面的心得体会：

必须牢记一个宗旨。这个宗旨就是全心全意为人民服务的宗旨，这是延安精神的核心要义，是立党之本，是克服执政“周期”之宝，也是干部立身之本，是谋求内心安宁之药。我们在江苏时工作积极勤恳，来到陕西挂职，不能有歇口气、养养生的想法，而要有“五湖四海”的职业操守，坚持为人民服务的根本宗旨，立足新的岗位，创造新的业绩，无愧于党的儿女和国家干部的身份。

我们一定要不负两地重托。对江苏而言，我们是苏陕协作的前线指挥官、战斗员，肩负后方的政治任务；对陕西而言，我们是县市领导、部门干部，肩负两地人民的殷切希望，我们一定要以唐雎不辱使命的责任感和不负韶华的使命感，统筹前后方工作，完成好两地任务，不可偏颇更不可尸位素餐！只有把工作做好了，才能真正践行为人民服务的宗旨。

苏陕协作工作必须做到“三个更实”。通过学习，我们感受到不少差距，为此我们决心做到三个“更实”。一是心意更实，要感恩延安、感谢陕西、感激三秦人民。这“三感”转化为我们学习的实际收获就是助力脱贫攻坚的心意要更实；二是作风更实，看看先辈们在延安的卓越奋斗和今天的伟大事业，印证了习近平总书记所说“中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的”，我们必须发扬延安精神，做艰苦细致的具体工作，更深更实助力脱贫攻坚；三是方法更实，延安精神充满创造，我们面对苏陕扶贫协作中的实际困难，同样要以延安创造的精神气概，务实创新地开展工作，努力在“危机中育新机，变局中开新局”。

来陕西工作挂职，江苏干部一定要过“四关”：一是语言关。我们可以要求当地干部说普通话，但不能勉强当地群众说普通话，语言关如果不过，那么走村入户就有了障碍；二是生活关。来到异地，生活会有诸多不便，这个时候就需要克服，不可能事事如意，因此更要在工作上加倍努力；三是心理关。出来挂职，常常会感觉得到了什么，又会感觉失去了什么，这种患得患失的心理往往会影响自己工作的情绪，这是一种心理的磨炼，必须正确调节，我们的选择是“专心挂职、相信组织”；四是考核关。国家对苏陕协作有严格的考核体系，作为挂职干部，必须要为通过考核做贡献，不拖后腿，争创佳绩，这是本职要求。

践行“五互”指示，为民族复兴添砖加瓦。习近平总书记在今年决战决胜脱贫攻坚座谈会上指出，“长远看，东西部扶贫协作要立足国家区域发展总体战略，深化区域合作，推进东部产业向西部梯度转移，实现产业互补、人员互动、技术互学、观念互通、作风互鉴，共同发展”。“五互”指示为当前乃至长远的苏陕协作工作明确了方向和目标。学习延安精神，最重要的就是立足实际，把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央的指示精神上来，坚定做到“两个维护”。作为承前启后的一届扶贫挂职干部，我们将对照指示，逐条细化，采取有效措施，切实贯彻落实。

我们这次到延安，看到了陕北好江南的延安，感受到中西部地区的巨大变化，这种变化，证明了我们党的伟大；这种伟大，值得我们爱护、爱戴、爱惜！我们将立足自身岗位，在实践中传承和弘扬延安精神，为人民谋福利，让人民得实惠，为党的事业添砖加瓦，为民族复兴添砖加瓦！

（作者系溧阳经济开发区党工委书记、上兴镇党委书记，现挂职陕西省汉阴县委常委、副县长。）□ 夏国中