各司法所、各律师事务所、局机关各科室（处、中心）：

现将《2023年全市司法行政党建工作要点》印发你们，请认真抓好贯彻落实。

中共溧阳市司法局党组

2023年7月19日

2023年全市司法行政党建工作要点

2023年全市司法行政党建工作总体思路：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想和党的二十大精神，全面落实新时代党的建设总要求，聚焦“围绕中心、建设队伍、服务群众”职责定位，围绕“品质城市攻坚年”工作主题，强化问题导向，坚持守正创新，充分发挥党建引领作用，为司法行政事业高质量发展提供坚强政治保障。

一、深化“政治领航”工程，提升政治引领力

1.全面学习贯彻落实党的二十大精神。把党的二十大报告和党章作为全系统党员干部教育培训的重要内容，组织开展“书记领学、专题研学、创新促学、全员深学、实干践学”活动，确保各党支部和党员全覆盖。密切联系司法行政工作实际，开展有针对性的学习教育、宣传宣讲，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十大精神上来，推动党员干部奋进新征程、建功新时代。

2.全面强化模范机关建设。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”目标要求，打造特色鲜明的司法行政模范机关。着力在党的政治建设、理论信念、助推发展上当先锋，在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率，在始终同党中央保持高度一致上作表率，在坚决贯彻落实党中央各项决策部署上作表率，建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。

3.严明政治纪律和政治规矩。牢固树立政治机关意识，规范党员干部的政治言行，加强教育警示。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等组织生活制度，用好批评和自我批评武器。党员领导干部严格落实双重组织生活制度。强化政治监督，突出领导干部“关键少数”，引导机关党员干部恪守“五个必须”，严防“七个有之”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二、深化“忠诚铸魂”工程，提升思想凝聚力

4.扎实开展主题教育。按照中央和省委、市委统一部署，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，扎实开展主题教育。全面总结以往主题教育务实举措和经验做法，将主题教育与司法行政工作紧密结合，确保主题教育取得实实在在成效。注重统筹结合，丰富教育形式，引导广大党员干部真学真懂真信真用，坚定捍卫“两个确立”、忠诚做到“两个维护”、始终牢记“三个务必”。

5.持续压实党的意识形态责任。牢牢把握意识形态话语权，坚定不移做好新形势下意识形态工作。突出抓好网络意识形态工作，健全完善舆情引导管控工作方案，加强网络传播阵地管理，营造清朗的网络空间。大力宣传司法行政先进典型人物和事迹，传播正能量，树立好形象。定期收集分析党支部党员干部思想动态，及时分析研判，有针对性地做好思想政治工作。把握重大时间节点，科学分析研判意识形态领域情况，积极稳妥处置风险隐患。

6.强化党员党性锤炼阵地建设。按照有党建理念、有内涵支撑、有特色做法、有工作机制、有示范效应“五有”要求，规范建设党性教育阵地、党员教育实境课堂、党支部书记工作室。充分融入司法行政党建元素，丰富“党建红+司法蓝”法治为民促发展品牌内涵，丰富“微党校”“微党课”“青年说”等载体，充分发挥党建阵地示范、引领、聚合、辐射作用，着力建强党建阵地“硬设施”，提升党员教育“软实力”。

三、深化“强基固本”工程，提升基层组织力

7.抓实标准化规范化建设。认真贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，制定党支部规范化建设指引，全面加强党支部工作规范化标准化，建立月、季度工作提示清单，做好《党支部工作一本通》规范纪实，采取“互查互看互评互学”模式，强化党支部“标准+示范”建设。严格履行党章赋予的各项职责，严格落实党支部抓党建责任清单，严格党员教育管理，守正创新组织开展党建工作先进集体和个人表彰。

8.深化党建品牌特色创建。扎实抓好“星火蓝盟”数字党建品牌建设，以“党建红”+“司法蓝”为主旋律，形成“党建法治高地”，打造局机关、律师事务所、基层司法所、村（社区）一脉相承的“星火”党建阵地，实现党的建设和业务工作有机融合、互相促进，不断提升党建工作整体水平；实施青年干部“蓝梦工程”，采取多种形式强化在职干部培养，发挥青年干部的聪明才智，锻造一支政治合格、工作勤奋、作风优良的青年干部队伍，尽快成长为全系统中坚力量。

9.加强律师行业党建工作。全面贯彻落实习近平总书记关于律师工作的重要指示精神，加大律师行业党建理论研究工作。以党建带所建、促业务、推发展，对新满足条件的律师事务所成立独立支部，努力实现律师行业党建工作从有形覆盖到有效覆盖。健全把优秀律师培养成党员、把党员培养成业务骨干“双培养”机制。坚持以党建引领广大律师坚定树牢“执业为民”理念，自觉把自身发展、行业发展与经济社会发展紧密结合起来。

10.改进党员教育管理和服务。突出忠诚、担当、能力三个核心，抓好党员干部队伍建设。严格规范发展党员，突出政治标准，注重从先进模范人物中发展党员，有序组织参加入党积极分子、发展对象等培训。创新党员教育形式，深入开展“奋斗者的风景”沉浸式党课，将政治性、政策性与生动性融为一体，用高质量党课筑牢政治忠诚。抓实党群共建激发工作活力，支持工会、妇联、团委开展活动，落实党内激励关爱帮扶制度，不断提升党员干部归属感、荣誉感和使命感。

四、深化“赋能增效”工程，提升党建服务力

11.开展检视提升行动。根据统一部署，开展“五对标五检视五提升”活动，组织各党支部对标习近平新时代中国特色社会主义思想的理论要求，对标党的二十大精神对业务工作的最新要

求，对标自身工作职责的履职要求，对标基层企业群众和本单

位本支部党员干部群众的现实诉求，找准堵点难点，按照查摆问

题准、原因剖析深、提优措施实等要求，科学精准靶向整治。

12.开展服务提质行动。发挥党建引领，聚力赋能实施法援

泽民、公证惠民等民生实事。定期组织党员干部进企业、进基层、进群众，参加“法企同行”“‘溧’即说法”等品牌活动。发挥作风建设监督作用，紧盯全局重点工作，积极问政于企、问需于民，引导广大党员干部当好“店小二”“急郎中”。

13.开展监督提效行动。深入贯彻中央、省、市纪委全会精

神，锲而不舍落实中央八项规定精神，驰而不息纠“四风”树新

风。加强作风建设日常监督，推动窗口服务单位完善软硬件设施，努力为人民群众提供舒适、便捷、高效的服务环境。加强法律服务监督，完善投诉处理和信访反馈工作机制，公开举报信箱、电话，促进服务质量全面提升。

五、深化“清廉护航”工程，提升队伍源动力

14.压实党风廉政主体责任。贯彻落实《党委（党组）落实

全面从严治党主体责任规定》，制定完善2023 年度市局党组全面从严治党3 张清单，推进全面从严治党主体责任向科室、事业单位重点岗位延伸。深化“党风廉政教育月”“纪法教育学习月”活动，抓好重点时节纪律教育和日常警示教育，引导全局党员、干部严守纪律规矩，推动党风廉政建设不断深入。

15.严格监督执纪问责。突出政治监督，严格党员日常监督，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，带头转作风、纠“四风”。巩固违规吃喝和烟（卡）问题整治成果，深化形式主义、官僚主义集中整治，防止和纠正不作为、慢作为等不良风气，抓好作风建设问题整改落实。坚持抓早抓小，精准运用监督执纪“四种形态”，特别是运用好“第一种形态”，着力营造风清气正的政治生态。

16.强化监督管理。严格执行新时代政法干警“十个严禁”，

从“关键少数”抓起，从日常点滴严起，始终做到警钟长鸣、震慑常在。建立健全工作报告、工作约谈、分析研判、工作考核等制度，并严格抓好执行落实，形成用制度管权管事管人的长效机制。针对刑罚执行、行政执法、法律服务等重点领域和关键环节，加大廉政风险排查防控和全过程监督，确保党风廉政建设各项规定要求不折不扣落实到位。